¿Te has preguntado alguna vez por qué es importante tener un entorno laboral saludable? Según algunos estudios, el 93% de los trabajadores europeos creen que un entorno laboral saludable aumenta su productividad. Esta podría ser la gran respuesta a la pregunta, pero, trabajar en un entorno laboral sano, tiene muchos más beneficios. Hoy te damos las claves para conseguir un entorno laboral saludable.
¿Qué es un entorno laboral saludable?
En primer lugar, debemos responder a esta cuestión. Este concepto ha ido evolucionando con el paso del tiempo, pero, a día de hoy, podríamos decir que un entorno de trabajo saludable es aquel en el que la salud del empleado va más allá de no padecer una enfermedad. Se trata de organizaciones en las que la salud de la empresa y la del empleado están estrechamente vinculadas.
7 claves para conseguir un entorno laboral saludable
→ Permitir que el trabajador tenga flexibilidad horaria para conciliar
→ Fomentar el respeto entre empleados
→ Potenciar la formación continua
→ Premiar e incentivar a los empleados
→ Fomentar la sostenibilidad e integración
→ Implementar planes contra el acoso laboral
→ Invertir en instalaciones en condiciones
Cada vez es más común que las organizaciones implanten planes e iniciativas para lograr una mejor salud laboral. Envía un correo a marvin@salesandfit.com y descubre cómo cuidamos de salud, de lo que más te importa.
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